Redesenho do trabalho e bem-estar: revisão sistemática
Intervenções organizacionais tradicionais impulsionadas pela direção para modificar o delineamento do trabalho vêm influenciando
Intervenções organizacionais tradicionais impulsionadas pela direção para modificar o delineamento do trabalho vêm influenciando
O objetivo deste estudo foi analisar como as variáveis sociodemográficas explicam os níveis de engajamento e workaholism no trabalho